Les stages du titre pro Employé Administratif et d'Accueil
Pour valider votre TP Employé Administratif et d’Accueil (EAA), vous devrez réaliser 6 semaines de stages. Développez vos connaissances et compétences techniques en accueil et gestion administrative !
Les stages en entreprise dans le secrétariat
TP EAA : 6 semaines de stages minimum
Pour obtenir votre titre professionnel et pouvoir vous présenter à l’examen, vous devrez réaliser 6 semaines de stage dans le domaine du secrétariat et des métiers d’accueils. Vous pouvez réaliser les stages dans différents types de structures privées, publiques, commerciales ou non, quel que soit le secteur.
En bref
Le TP Employé
administratif et accueil
- Titre professionnel reconnu par l’État.
- Formation éligible CPF.
- Durée de formation : 6 mois.
- Inscription toute l'année.
Zoom sur…
Les stages du TP EAA
- Convention délivrée par YouSchool.
- 6 semaines obligatoires pour obtenir le titre pro.
- Possibilité de faire plus de stages si vous le souhaitez.
- Rédaction d'un dossier professionnel.
Où faire un ou plusieurs stages en accueil ?
Quels sont les potentiels organismes d’accueils pour votre stage ?
- Entreprises privées.
- Etablissements et organismes publics.
- Collectivités territoriales (mairies, régions etc).
- Secteur médical (cabinets médicaux et paramédicaux, hôpitaux et cliniques...).
- Associations.
- Sociétés de services.
- Cabinets professionnels.
Bénéfices du stage d'agent d'accueil
et administratif
Une expérience non négligeable pour l’après formation à distance
Pour obtenir votre titre professionnel (équivalent à un diplôme de niveau 3), vous aurez besoin de vous entraîner à votre futur métier au sein d’une structure publique ou privé et d’allier théorie et pratique.
C’est une expérience très importante pour l’après formation. Elle vous permet de développer vos compétences et qualités professionnelles mais aussi de découvrir les exigences de votre futur secteur d’activité.
Le stage offre de très belles opportunités de carrière. Nombreux sont ceux qui décrochent un premier emploi dans le secrétariat et d’accueil à l’issue de celui-ci.
Avantages
Faire un stage
de secrétaire
- Mettre vos connaissances théoriques à l’épreuve du terrain.
- Acquérir rapidement des compétences.
- Travailler sur du matériel et des logiciels professionnels.
- Développer son réseau et découvrir son futur environnement de travail.
Rédiger le dossier professionnel à l'aide des stages
Pour vous présenter à l’examen du TP EAA, vous devrez réaliser un dossier professionnel (DP). Basé sur votre pratique au sein du ou des stages, ce document regroupe vos expériences en lien avec les activités du référentiel :
- Réaliser les travaux administratifs courants d’une structure (documents professionnels, mise à jour des données, mails, courriers, classement et archivage...).
- Assurer l’accueil d’une structure (accueil physique, téléphonique, demandes d'informations...).
La rédaction du dossier professionnel est une étape indispensable et obligatoire. Son objectif est de prouver au jury de l’examen que vous avez toutes les connaissances et compétences du métier visé. Vous allez mettre en parallèle vos acquis théoriques avec des exemples de mise en pratique professionnelle lors des stages pour chaque CCP du TP EAA.
YouSchool vous accompagne
et délivre des conventions de stage
YouSchool, école déclarée au Rectorat de Paris et organisme de formation à distance certifié, délivre des conventions de stages de formation professionnelle pour adultes.
Vous trouverez sur la plateforme d’apprentissage en ligne tous nos conseils pour trouver un stage dans les métiers de l’accueil et de l’administratif !
Nous vous fournissons également des attestations de stage afin de justifier de ces expériences et pouvoir valider votre inscription à l’examen.
Vos questions sur les stages en
accueil et réception
Est-ce qu'un stage est considéré comme une activité professionnelle ?
Le stage n’est pas un emploi à proprement parler, mais il est considéré comme une période de mise en situation en milieu professionnel. Il offre à l’étudiant l’opportunité d’acquérir des compétences professionnelles en lien avec sa formation. Durant ce temps, le stagiaire n’est pas considéré comme un salarié, cependant, il doit respecter les règles et obligations inhérentes au lieu d’accueil. Il est à noter que le stage est encadré par une convention tripartite entre l’établissement d’enseignement, le stagiaire et l’organisme d’accueil. Celle-ci stipule les conditions de réalisation du stage, les missions confiées au stagiaire et les modalités de suivi et d’évaluation du stage.